Tranzyty 2026

Zawartość ebooka (co dokładnie znajdziesz w środku)

1) Wprowadzenie: jak czytać rok 2026

• czym są tranzyty i dlaczego nie są „wróżeniem”, tylko mapą tendencji

• jak korzystać z retrospekcji (porównanie cykli) bez wpadania w proste przewidywania

• dlaczego 2026 działa inaczej niż 2025 i czemu to ma znaczenie w praktyce

2) Główna oś roku: Jowisz w egzaltacji

• co oznacza wejście Jowisza do Raka i dlaczego to wydarzenie „ustawia” cały rok

• jakie obszary życia i świata są w 2026 wzmacniane: wiedza, edukacja, profesjonalizm, systemowość, autorytety

• dlaczego to rok „gigantów” (dużych struktur, instytucji, dużych projektów) i jak się do tego dostosować

3) Retrospekcja: co poprzednie cykle mówią o 2026

• analiza kluczowych lat, gdy Jowisz był w egzaltacji (m.in. 2014, 2002, 1990–91, 1979, 1966, 1907)

• jakie przełomy cywilizacyjne zwykle wtedy przyspieszają (technologie, edukacja, nauka, standardy)

• jak takie cykle wpływają na rynek, trendy i długofalowe kierunki rozwoju

4) Relacje, społeczeństwo i zmiana modeli życia

• dlaczego lata wzrostu samoświadomości bywają trudniejsze dla „instytucji przetrwania” (związki/małżeństwa)

• co w 2026 wzmacnia niezależność i jak wpływa to na dynamikę relacji

• praktyczne wnioski: jak myśleć o granicach, uczciwości i odpowiedzialności w tym roku

5) Kod dostępu roku 2026: Księżyc i troska

• dlaczego „troska” jest w tym roku realną przewagą (w pracy, w zespole, w obsłudze klienta)

• jak rozumieć troskę w wersji dojrzałej: jako kompetencję, a nie ratownictwo

• nowe role i trendy: atmosfera w zespole, ciepły serwis, miękka mediacja, „opieka” jako zasób

6) Rok profesjonalistów: weryfikacja, dowody i jakość

• co w 2026 przestaje działać (wydmuszki, skróty, PR bez pokrycia)

• jak budować wiarygodność: case studies, portfolio, mierzalne rezultaty

• dlaczego to rok, w którym „liczy się proces”, a nie tylko obietnica

7) Biznes, pieniądze i personalizacja

• dlaczego rośnie popyt na usługi spersonalizowane (edukacja 1:1, premium, dopasowanie)

• jak łączyć produkt/usługę z edukacją i technologią, żeby trafić w energię 2026

• gdzie mogą płynąć środki: projekty zaawansowane, trudne do skopiowania, high-tech i systemowe

8) Kalendarz roku: kluczowe okresy i okna decyzji

• opis najważniejszych odcinków roku z podziałem na etapy

• megatranzyty i momenty wzmożonej produktywności (kiedy przyspieszać, a kiedy porządkować)

• „maraton sukcesu” wiosną: trzy fazy pracy, odpowiedzialności i wzrostu

• wejście Jowisza w egzaltację od czerwca i okna „dzielenia tortu”

• letni czas nauki/kompetencji: wzmacnianie edukacji, badań, rozwoju

• wrześniowy „peak” i jesienne okna ostrożnego ryzyka oraz czas większej uważności

• dobre perspektywy na finisz roku i jak domykać sprawy w grudniu

9) Bonusy praktyczne

• szybkie wskazówki „jak planować rok” nawet bez znajomości astrologii

• jak układać własną strategię pod okna czasu (projekty, negocjacje, rozwój, zmiany)

• orientacyjna mapa Jowisza w domach (dla ascendentów) jako dodatkowy punkt odniesienia